Filtyp
Nowa kommunikation är Lunds universitets nya upphandlade mediebyrå. Byrån ska användas vid annonsering av rekryteringar i medier som inte finns i rekryteringssystemet. Kontakt med Nowa sker via e-postadressen avropa [at] nowakommunikation [dot] se
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-upphandlad-mediebyra-annonsering - 2026-09-25
Utbildning i Kompetensbaserad rekrytering samt introducerande halvdagskurs i jämställdhetsbudgetering i statliga myndigheter. Utbildning i Kompetensbaserad rekrytering Den 2 december hålls utbildningen ”Träffsäker och effektiv rekrytering med kompetens i fokus steg 2”. Utbildningen är en heldagsutbildning och riktar sig till den som redan gått steg 1. Anmälan görs i Kompetensportalen. Introduce
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/tips-pa-utbildningar-i-december - 2026-09-25
Nu finns det en mall för uppsägning av skriftlig överenskommelse för distansarbete. Mallen innehåller en engelsk översättning men ska alltid fyllas i på svenska. Mallen finns att ladda ner på sidan HR-blanketter och mallar här på HR-webben Mallen finns även på sidan Personalblanketter och mallar på Medarbetarwebben respektive Staff pages.
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/mall-uppsagning-av-distansarbete - 2026-09-25
In English Som vi tidigare informerat om tecknade universitetet den 15 oktober ett lokalt avtal med arbetstagarorganisationen Saco-S om principer för hur lönerevision för medlemmarna ska genomföras. Per den 12 november har universitetet nu även tecknat ett lokalt avtal för arbetstagarorganisationen OFR. Parterna har kommit överens om en förlängd revisionsperiod där förhandlingsordningen gäller fr
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/annu-ett-steg-framat-i-forhandlingarna-om-lonerevisionen - 2026-09-25
Sektionen HR har nu lanserat ett digitalt ärendehanteringssystem. Syftet är att fånga upp vanliga frågor och utveckla HR-stödet till verksamheter och anställda. De flesta funktionsadresserna till sektionen HR har tagits bort och i högerspalten på Medarbetarwebbens sidor om anställningsfrågor finns nu istället information om vart man ska vända sig ifall man inte hittar den universitetsövergripande
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/digitalt-arendehanteringssystem-personalhr-fragor-en-vag-till-sektionen-hr - 2026-09-25
In English: New salaries for doctoral students in the year´s salary review Doktorander får en höjd månadslön om 1 000 kronor (vid heltidsanställning) från och med den 1 oktober 2020. Detta är resultatet av de kollektiva förhandlingar som Lunds universitet har genomfört med Saco-S och OFR/S gällande nya löner för doktorander i samband med årets lönerevisionsarbete. Höjningen omfattar en förlängd r
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/nya-loner-doktorander-i-arets-lonerevision - 2026-09-25
In English: Salary review process enters new phase for members of Saco-S and OFR/S Lunds universitet har nu undertecknat lokala avtal med Saco-S och OFR/S om principer för genomförande av lönerevision. Parterna är överens om att revisionsperioden är den 1 oktober 2020 till och med den 30 september 2022, vilket innebär att de nya löner som snart kommer att fastställas betalas ut retroaktivt från d
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-fas-i-lonerevisionsarbetet-medlemmar-i-saco-s-och-ofrs - 2026-09-25
Den 13 december anordnar sektionen HR ett chefsforum om den pågående lönerevisionen. Målgruppen för forumet är chefer på Lunds universitet. Syftet med forumet är att informera om förutsättningarna för årets lönerevision och de överenskommelser som är avtalade med arbetsgivarorganisationerna Saco-S och OFR/S. Det kommer också att ges information om det praktiska lönerevisionsarbetet och finn
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/inbjudan-till-chefsforum-om-pagaende-lonerevision - 2026-09-25
Den 2 december beslutade rektor om Lunds universitets plan för lika villkor 2022-2027. Lunds universitet består av de människor som arbetar eller studerar här. Vi har olika roller, finns på olika platser, utför olika uppgifter men formar tillsammans ett framgångsrikt universitet med stor bredd. Vi ska vara ett universitet i världsklass som förstår, förklarar och förbättrar vår värld och människors
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-plan-universitetets-arbete-med-lika-villkor - 2026-09-25
Lunds universitet kan inte använda sig av vaccinationsbevis eftersom Arbetsgivarverkets bedömning är att en myndighet inte kan kräva vaccinationsbevis av sina anställda eller av allmänheten. Istället ska andra smittskyddsåtgärder vidtas. Regeringen har beslutat om nya smittskyddsåtgärder från och med den 1 december. Åtgärderna gäller bland annat bestämmelser om hur allmänna sammankomster och offen
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/lunds-universitet-kan-inte-anvanda-sig-av-vaccinationsbevis - 2026-09-25
Den 6 december undertecknade Lunds universitet ett lokalt avtal med Seko, om principer för genomförande av lönerevision. Förhandlingsordningen gäller från och med den 1 oktober 2020 till och med den 30 september 2022. Det innebär att nya löner kommer att betalas ut retroaktivt från 1 oktober 2020. Universitetet och Seko är fortsatt överens om att nya löner fastställs genom kollektiva förhandlingar
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/avtal-om-lonerevision-undertecknat-med-seko - 2026-09-25
Nu finns universitetets lokala förhandlingsordningar med OFR/S, Saco-S och Seko att ladda ner i högerspalten på HR-webbens sida om lönerevision. Gå till sidan om lönerevision
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/lokala-forhandlingsordningar-lonerevisionen - 2026-09-25
På grund av en ökad smittspridning och viss ökad vårdbelastning har regeringen infört en ny åtgärdsplan i tre steg för införande av fler smittskyddsåtgärder mot spridningen av covid-19. Det första steget, som gäller från den 8 december, innebär inga större förändringar för lärosäten – universitet och högskolor ska fortsätta bedriva undervisning och examination på plats. Universitetets rektorsbesl
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/regeringens-nya-atgardsplan-innebar-inga-storre-forandringar-larosaten - 2026-09-25
Universitetet och de fackliga organisationerna har kommit överens om att förlänga den temporära möjligheten till utökade flextider för T/A-personal som reser med kollektivtrafik i rusningstid. Tanken är att göra det lättare att undvika den smittorisk som resor till och från jobbet med kollektivtrafik i rusningstrafiken kan innebära. Överenskommelsen gäller till och med den 30 juni 2022 och inneb
Arbetsgivarverket har ändrat sitt ställningstagande och myndigheter får nu kräva vaccinationsbevis av allmänheten, men inte av sina anställda. Universitetet kommer nu att ta fram rutiner för hur vaccinationsbevis kan användas. Fortfarande berör detta enbart allmänna sammankomster inomhus med fler än 100 deltagare. Läs mer på Medarbetarwebben
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/nytt-om-vaccinationsbevis-vid-allmanna-sammankomster - 2026-09-25
Nu finns presentationen och svaren på chattfrågorna att ladda ner på sidan om lönerevision. Gå till sidan om lönerevision
https://www.hr-webben.lu.se/artikel/presentation-och-svar-pa-chattfragor-fran-chefsforum-om-lonerevision - 2026-09-25
Inflammation researcher Ben King studies the function of two different proteins in connection with diabetes. In the future, such knowledge may be important for the development of new treatments for people with diabetes. Ben King is this year’s recipient of the Medeon Award for his innovative research. “I was very surprised and feel very honored to receive the award. In my role, I do a lot of exper
https://www.ludc.lu.se/article/award-protein-research-may-lead-new-treatments-diabetes - 2026-09-25
We would like to congratulate six researchers at Lund University Diabetes Centre, who have been awarded research grants within medicine and health by the Swedish Research Council (VR). The six researchers are affiliated with Excellence of Diabetes Research in Sweden (EXODIAB), which is a strategic research area within diabetes at Lund University.Helena Elding Larsson, professor of autoimmune disea
https://www.ludc.lu.se/article/six-ludc-researchers-receive-medicine-and-health-grants-vr - 2026-09-25
An international team of researchers has investigated whether oral insulin can prevent early signs of type 1 diabetes and clinical diagnosis in children with an increased risk of developing the disease. Although treatment with oral insulin could not prevent development of diabetes-related autoantibodies, oral insulin delayed the rate of disease progression in children who developed such autoantibo
https://www.ludc.lu.se/article/oral-insulin-delayed-onset-type-1-diabetes-some-children-increased-risk-disease - 2026-09-25
This article is over 5 years old, and the information may therefore be outdated. Social and economic factors have led to a dramatic rise in type 2 diabetes and obesity around the world. In a review in Science, Mark McCarthy, professor at the University of Oxford, UK, and Paul Franks, professor at Lund University, Sweden, examine the knowledge of the actual causes and the interplay between genetics
https://www.ludc.lu.se/article/review-type-2-diabetes-and-obesity-what-do-we-really-know - 2026-09-25
