Arbete mot diskriminering på jobbet möter motstånd
Den här artikeln är över 5 år gammal, och informationen kan därför vara inaktuell. Diskriminering på grund av hudfärg är vanligare i organisationer där man anställer personal genom egna nätverk och betonar förmågan att ”passa in”. - Det finns ett påtagligt motstånd på många arbetsplatser mot att arbeta aktivt mot diskriminering. Det säger Lundapsykologen Martin Wolgast som tillsammans med Sima Nou
https://www.lu.se/artikel/arbete-mot-diskriminering-pa-jobbet-moter-motstand - 2026-10-10
