Förändring i ett skandinaviskt perspektiv
Inom ämnet organisationsteori är studier av planerade förändringar vanliga, dels därför att dagens organisationer är mycket förändringsbenägna, dels för att vi som studerar organisationer tycker att det är viktigt att förstå varför och hur förändringar sker. Syftet med plaerade förändringsprocesser kan vara att utöka eller dra ner på verksamheten, att effektivisera och öka produktivitet och kvalit
