Search results

From Spain to Estonia, multiple Erasmus students gathered to prepare a special event at school. This event organized by the international team was held in the Malmö Music Academy cafeteria. The idea came from Sara Engblom, international coordinator at the academy.    I got the idea during a visit to the Netherlands last year. It was at a much larger academy and therefore with many more students, b

https://www.mhm.lu.se/en/article/connecting-through-culture-international-school-fair - 2026-01-11

The Malmö Academy of Music has adopted a new Internationalisation Strategy for 2026–2028, approved by the institutional board this autumn. Aligned with Lund University’s Global Dynamic Engagement framework, the strategy outlines how the Academy will strengthen global engagement in education, artistic practice, research and societal outreach.  The strategy is built around four key priorities:  Inte

https://www.mhm.lu.se/en/article/malmo-academy-music-adopts-new-internationalisation-strategy - 2026-01-11

During this application round four (4) applications were received. A decision has now been taken to award two scholarships, which consequently go to:Beatrice Fäldt - Gender, Children and Commercial Sexual Exploitation - A study on gender relations in the Nicaraguan contextCecilia Emilsson - Chachawarmi and Its Effects on Female Participation in Rural BoliviaWe would like to congratulate our grante

https://www.keg.lu.se/en/article/results-second-application-round-during-autumn-2014-minor-field-studies-scholarships - 2026-01-11

A research programme in Sustainability Science at Lund University (LUCID) invites applications for up to eight PhD positions and one post-doc position, including PhD in Human Geography and PhD in Human Ecology.LUCID is a Linnaeus programme sponsored by The Swedish Research Council Formas for the period 2008-2018. It operates as a cross-faculty consortium of four departments, coordinated by the fac

https://www.keg.lu.se/en/article/lucid-announces-phd-position-human-ecology-and-phd-position-human-geography - 2026-01-11

Elin Brudin (SGSPL - Bachelor's in Urban and Regional Planning batch 2011-2014) has received a third prize for her Bachelor's thesis in a thesis contest 2014 from Swedish Civil Contingencies Agency. Read more (in Swedish). Elin's thesis is available in open access and can be downloaded from Lund University Student Thesis Database. Elin's Bachelor's thesis

https://www.keg.lu.se/en/article/elin-brudin-receives-prize - 2026-01-11

Johan Sandberg, the Director of Studies for LUMID - our Master's Programme in International Development and Management - presented a dissertation brief "Transformative Social Policy in Development? Demystifying Conditional Cash Transfers in Latin America", written to the Expert Group Evaluation of Swedish Aid, at the Foreign Ministry."Transformative Social Policy in Development? Demystifying Condi

https://www.keg.lu.se/en/article/lumids-director-studies-johan-sandberg-has-presented-development-dissertation-brief - 2026-01-11

I senaste numret av universitetets magasin LUM berättar projektledare Annica Ollerstam om Chefsplattformen. Läs artikeln Fyra skäl att använda Chefsplattformen (LUM september 2022) Gå till Chefsplattformens sidor

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/fyra-skal-att-anvanda-chefsplattformen - 2026-01-11

I juni medverkade sektionen HR:s personalkonsulter Anna Sjösten och Caroline Amarelle i ett webbinarium där de berättade om hur Lunds universitet utvecklar sin rehabiliteringsprocess. Ta del av Partsrådets webbinarium Arbetsanpassning och rehabilitering – roller och ansvar

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/lunds-universitet-i-partsradets-webbinarium-om-arbetsanpassning-och-rehabilitering - 2026-01-11

Information till medarbetare i LU Nytt/LU News den 19 november. Just nu kan man höra och läsa mycket om inflationen i media, och det förekommer en del frågor bland medarbetare om huruvida inflationen påverkar höstens lönerevision.  För att ge svar på dessa frågor publiceras en information till universitetets medarbetare i nyhetsbrevet LU Nytt/LU News den 19/11. Nyhetsbrevet mejlas ut till alla ans

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/inflationen-paverkar-inte-hostens-lonerevision - 2026-01-11

Kursen introducerar dig som chef till de verktyg som finns och ger en praktisk handledning till hur risker i arbetsmiljön ska upptäckas och hanteras. Kursen är lärarledd och genomförs fysiskt. Nästa tillfälle är den 26 oktober. Anmälan sker via Kompetensportalen: Riskhantering – en del av det systematiska arbetsmiljöarbetet

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-workshop-chefer-2610-riskhantering-en-del-av-det-systematiska-arbetsmiljoarbetet - 2026-01-11

Senast vid halvårsskiftet 2023 ska alla verksamheter vid Lunds universitet använda det så kallade IA-systemet för att digitalt rapportera tillbud och arbetsskador. Nu erbjuds informationstillfällen om hur IA-systemet fungerar. Målgruppen för informationstillfällena är anställda, chefer och skyddsombud.  Informationstillfällena leds av representanter från det universitetsgemensamma teamet för syste

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/informationstillfallen-om-ia-systemet-pa-svenska-och-engelska - 2026-01-11

In English: Apply for funding for equal opportunity initiatives Lunds universitet vill stimulera arbetet för lika villkor, bland annat genom att erbjuda möjlighet att ansöka om riktade medel. Det finns nu därför åter möjlighet att ansöka om medel för insatser som syftar till att förebygga diskriminering och att främja lika villkor och jämställdhet och finansiering av gästprofessorer av underrepres

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ansok-om-medel-arbete-med-lika-villkor-senast-311 - 2026-01-11

Den 6 december kommer alla tidigare behörigheter i Adato att tas bort och det är endast behörigheter ansökta via Lucat som ger tillgång till systemet. För att hantera övergången kommer Adato inte vara tillgängligt den 6 december. Den 7 december är systemet åter tillgängligt om behörighet ansökts och beviljats via Lucat.  Adato är ett sjukfrånvaro- och rehabiliteringsverktyg där du som chef får sig

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/forandrad-behorighetshantering-adato-du-behover-soka-om-din-behorighet - 2026-01-11

Nytt på HR-webben är att det numera finns en kalender med HR-relaterade utbildningstillfällen för chefer, ledare och HR-funktioner. Den nya utbildningskalendern ligger längst ner på startsidan och uppdateras löpande i takt med att nya utbildningstillfällen planeras. start | HR-webben (lu.se) Kalendern är ett sätt att synliggöra HR-relaterade utbildningar för chefer, ledare och HR-funktioner. På så

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-utbildningskalender-pa-hr-webben - 2026-01-11

SFAD-teamet har utvecklat processen för hantering av kränkningar inom Lunds universitet.   Nu finns det nypublicerad information här på HR-webben om hur en utredning ska gå till inom Lunds universitet, vad man ska tänka på när man utser utredare, att man ska se till att de berörda får stöd från början, hur diarieföringen ska skötas - med mera.    Såväl arbetsgivarperspektiv som utbildningsanordnar

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/nya-fylliga-webbsidor-om-hantering-av-krankningar - 2026-01-11

​​​​​​​Enligt rektorsbeslut ska alla verksamheter vid Lunds universitet senast vid halvårsskiftet 2023 använda IA-systemet för att rapportera tillbud och arbetsskador. Gå direkt till datum för informationstillfällen online om IA-systemet, på svenska (Medarbetarwebben) Gå direkt till datum för informationstillfällen online på engelska (Staff pages) Under implementeringsfasen får du reda på om du sk

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/lar-dig-mer-om-ia-systemet-det-digitala-systemet-att-rapportera-tillbud-och-arbetsskador - 2026-01-11

Prefekter ska ha bedömt samtliga bisysslor senast den 30 april. Samtliga lärare har en skyldighet att under årets första kvartal, senast den 31 mars, göra en anmälan om bisyssla. Även lärare som inte har någon bisyssla ska anmäla detta. Anmälan görs och bedöms i Primula.   För åtgärd - för dig som är prefekt Du som är prefekt ska ha bedömt samtliga bisysslor senast den 30 april. Bedömningen ska mo

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/nytt-ar-och-ny-anmalningsskyldighet-vad-galler-larares-bisysslor - 2026-01-11

Kurserna som erbjuds är: Jämställdhetsintegrering i offentlig sektor på 60 minuter Webbutbildning som ger en första orientering i vad jämställdhetsintegrering är och visar hur jämställdhetsintegrering kan förbättra kvaliteten i det arbete som varje dag sker på myndigheter, i regioner och kommuner. Läs mer Jämställdhetsintegrering: introduktionskurs i två delar för ledare i staten (kurstillfälle 1

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/jamstalldhetsmyndighetens-kurser-chefer-i-staten-2023 - 2026-01-11

Utbildningen erbjuder chefer och ledare en fördjupning i vad forskningen säger kännetecknar välfungerande ledningsgrupper och vad man kan göra för att hjälpa ledningsgrupper att fungera bättre.  Utbildningen går i första hand att koppla till rollerna som verksamhetsansvarig och ledare.  Läs mer om riktlinjer för chefsuppdrag på Lunds universitet. Antal platser Antal deltagare är maximerat till 20

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-kurs-en-liten-dag-om-ledningsgrupper-introduktion-till-ledningsgruppsarbete-i-april - 2026-01-11

Universitetets universitetsgemensamma SAM-team tillhandahåller stöd inom systematiskt arbetsmiljöarbete till chefer, skyddsombud, studerandeskyddsombud och arbetsmiljösamordnare med flera. I teamet ingår sakkunniga inom arbetsmiljö, brandskydd, kemikaliehantering, strålskydd, säkerhet och företagshälsovård.  Se filmen där vicerektor Jimmie Kristensson och HR-direktör Marie Härstedt berättar om SAM

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/hr-direktoren-och-vicerektor-om-arbetsmiljoarbetet-och-sam-teamet - 2026-01-11